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南宫体育app下载-海底捞员工要参加“艺考”?第一名奖金50万?官方回应来了!

发布时间:2024-06-06

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  海底捞员工还要“艺考”?特岗比赛第一名奖金高达50万元?

  5月26日,一江苏南通网友在社交媒体上发布的视频引发网友热议。

  视频中,一位海底捞员工正在进行花式甩面,面前坐着3位疑似考官的人,背后还挂着写有“海底捞(中国)李娜娜区域特岗比赛(四战队)”的横幅。有不少网友在视频评论指出,该特岗比赛第一名奖金是50万元。

  “50万元奖金”,这让网友炸开了锅,纷纷表示要加入海底捞,并开启“调侃”模式:

  前两天问的海底捞甩面师傅,他正在准备比赛,全国第一50个w;

  坐着的这三个是曾经的拉面第一吗?

  一生都在考试的中国人,以后吃的都是“艺”面;

  得奖了是会写进海底捞捞谱吗?

  ……

  那么,网传视频是否为真?得奖者是否奖金真的高达50万元?

  为此,红餐网就相关问题咨询了海底捞官方客服,客服表示,技能大赛是海底捞组织的活动属于内部信息,并不方便透露太多。另据媒体报道,该海底捞门店回应称这种比赛相当于是技能考核比赛,每个大区的奖金都是不少的。

  此外,红餐网在海底捞官方招聘公众号“微海招聘”今年2月一条推文中了解到,海底捞每年确实会举办多次一个名为“岗位之星”的员工岗位技能比赛。

△图片来源:截图“微海招聘”公众号

  比赛会经过层层选拔,从门店选拔赛、小区分组赛、大区竞争赛中脱颖而出的参赛员工,将参与全国大赛,角逐出最终的胜者。而获得全国冠军的奖金高达15万元。该推文中还披露了海底捞成都二区联赛,获得比赛前三名奖金分别为6.6万元、3万元和1万元。

  简言之,海底捞内部确实存在相应技能比赛,但奖金50万元的真实性还需验证。

  众所周知,海底捞一直将员工激励放在重要地位。去年,海底捞某男服务员因跳科目三而走红,引起海底捞科目三火遍全网,该所在门店对其进行通报表扬,并奖励3000元。跳舞的员工则获得了奖金、运动鞋以及合理的休息时间安排。

  在其2023年财报中,海底捞也表示,将围绕“连住利益,锁住管理”的管理理念,对经营管理人员执行低底薪、高分红的薪酬制度,对于其他员工采取计件工资制度,倡导多劳多得的理念。

  “在有效的激励制度下,我们的员工能够及时准确地洞察顾客需求并给予反馈,形成良好的服务创新案例。在此基础上,我们在企业内部打通学习、分享通道,鼓励区域级别、门店级别的良性竞争,使优秀服务创新案例很快向所有海底捞餐厅普及。”海底捞轮值COO邵志东此前对外表示。

作者:红餐网麦泳宜

(备注:该文为行业观察,仅供参考。)

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